市地方志办公室实施“四项制度”工作自查报告

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市地方志办公室实施“四项制度”工作自查报告

市四项制度领导小组办公室：

为深入贯彻实施“四项制度”，转变机关工作作风，规范机关行政行为，不断改善志办干部职工服务态度，履行职责，提高工作效能，促进地方志工作又好又快发展。按照市委、政府的安排，市志办认真按计划、步骤制定行政问责办法等四项制度，采取有效措施进行落实，成效显著，现就市志办开展实施“四项制度”工作自检自查报告如下：

一、加强管理体系建设。市志办成立了以主任为组长，副主任为副组长，综合办公室相关人员为成员的行政问责领导小组，明确专人负责此项工作，形成层层有人抓有人管的工作格局。

二、定制度，确保四项制度贯彻落实。为了使四项制度贯穿于工作中，真正落到实处，根据市行政问责等四项制度的要求，结合单位实际。市志办制定了行政问责等四项制度工作方案和行政问责四项制度实施细则，让全体干部职工遵照执行，做到有章可行、有章可依。

三、抓学习，从思想上牢固树立四项制度的观念。在学习上采取集中学习与自学相结合的办法，认真学习行政问责等四项制度的同时，认真开展与自身工作职责相结合的大讨论活动，谈感想、谈体会、谈心得，志办干部职工共撰写了6篇关于行政问责等四项制度学习、执行体会文章，并结合制度内容组织全体干部职工进行公务员四项制度和服务承诺知识考试，使干部职工进一步掌握了行政问责等四项制度的相关内容，牢固树立了为民服务、便民服务的思想意识，进一步提高了工作效率。

四、向社会公众公开承诺，接受社会监督。按志办工作向社会公开单位职能、股室职责、领导结构及…………

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