市政府办公室2008年法治建设工作总结

内容预览：

今年以来，办公室法治建设工作在市委市政府的正确领导和有关部门的精心指导下，认真按照市依法治市领导小组“法治***”建设工作要点、《2008年度***市法治建设工作考核办法及评分标准（试行）》,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以维护社会稳定为根本，按照“巩固、完善、规范、提高”的要求，不断加强对法治建设工作的领导，全面落实依法治市各项措施，做了大量扎实有效的工作，推动法治建设各项工作深入开展。现将全年工作的具体开展情况总结如下：　　

一、领导重视，健全机制，确保法治工作顺利开展　　

在工作中，办公室以领导责任制为龙头、以目标管理为核心、以争先进位为动力、以一票否决为保证，始终把法治建设摆在办公室工作的首要位置来抓，明确规定了法治建设工作实行目标管理，实行量化考核，将法治建设与日常工作同部署、同检查、同考核，确保了法治工作的“四落实”（时间、内容、人员、效果），并将法治工作与日常工作有机结合，详尽分解，进一步细化到每个环节，真正实现了办公室工作不忘法治，法治工作服务办公室，形成了整体上全面推进的发展态势。法治建设目标管理从领导拓展到科室，日常管理做到每月一检查、每季一例会研究和部署法治建设工作，并针对存在问题采取有效措施防范整改，同时加大了法治建设考核力度，严格考核，奖惩兑现，切实做到了“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”，有效地促进了法治工作的开展，有力地维护了稳定。　　

二、宣传教育，强化培训，确保队伍素质全面提高　　

办公室始终以“三个代表”重要思想为指导，开展经常性和针对性的法…………

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