年轻组工干部“讲党性、重品行、作表率”心得

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年轻组工干部“讲党性、重品行、作表率”心得

　　通过参加组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动，作为组织部门年轻干部的一员，思想得到了升华，心灵得到了洗礼。通过反思，我认为年轻组工干部要做到“五要”、“五戒”。

　　一要学习，力戒自满。古人将读书誉为天地间第一人品。王安石说：未有不学而能者，学所以修身也，身修则无不治矣。学习，是一个人应该掌握的基本技能。年轻组工干部必须把学习作为加强修养的“第一要务”，丰富知识储备。一些年轻干部还存在“将来随着职务的提升，工作水平和领导水平就会自然而然地提高，不必学；自己具有一定学历，知识化、专业化已不成问题，不愿学；自己工作忙，没空学”的思想。实践证明，有些年轻干部成长不够快，甚至不辨是非而在政治上迷失方向，一个重要原因，就是在学习上缺乏端正的态度和刻苦的精神。年轻组工干部要善于在忙中学、学中干、干中学，潜心研究组工业务知识以及做好组织工作所需的方方面面知识，专心致志练就属于自己的“独门暗器”，平凡化作专业，使自己真正成为组织工作的行家里手，把劣势变成优势。

　　二要虚心，力戒傲气。组织部门作为“党员之家”、“干部之家”和“知识分子之家”，在社会上较受尊敬，很容易让年轻组工干部滋生傲气，同时，年轻组工干部大都参加工作时间短，学历高，接受新事物比较快，与本单位老同志相比，在年龄、学历上占有一定的优势，因此，有的就对老同志待漫无礼，说话有傲气，不听从指挥。年轻组工干部应该明白，年轻组工干部虽然学历高、年纪轻，但存在一个不争的事实，即实际工作经验与老同志相比还有所…………

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