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去年以来,在省商务厅和**市商务局的大力支持和精心指导下,我县大力实施“走出去”战略,把外派劳务工作作为促进劳动力就业、帮助农民脱贫致富的一项重要工作来抓,并取得了可喜的成效,2007年全县外派劳务331人,年末在外劳务人数331人,完成外派劳务收入378万美元。2008年,全县新增外派劳务达到55人,完成外派劳务收入突破80万美元。
一、我县外派劳务工作的优势和前景
我县地处**两型“社会”综合配套改革试验区核心圈,也是以**命名的城郊县,人力资源丰富,城乡居民外出务工活跃,发展外派劳务工作拥有较好的传统优势和基础条件。一是劳动力资源丰富。全县45万人口中有38万为农业人口,23万农村剩余劳动力中有18万余人在外务工。二是劳动者素质较高。**县有重视职业教育的传统,尤其是近年来加强职业技术教育和阳光培训工程建设,23万农村剩余劳动力,76%以上具有初中、职高以上文化程度,83%以上有一技之长。三是外派劳务输出有特色。外派建筑工人、国际海员是我县外派劳务的两大特色。我县是一个建筑大县,拥有二十多家建筑公司和2万余名建筑工人。全省的重点工程“**航电枢纽”、“**市刑侦大楼”是我县建筑行业的杰作,荣获省政府颁发的“芙蓉奖”。**县明德理工职业技术学校是中国海运(集团)总公司指定的国际海员培训基地,郭开朗副省长在揭牌仪式上发表了重要讲话,近年来先后输送了国际海员200多名,现升任水手长的有肖力等10人,年收入8万元左右。
二、我县外派劳务工作的主要特点
一是领导重视。近两年,县委、县政府均把外派劳务输出工作列入政府工作的重要内容,安排了10万元专项工作…………
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