钢铁企业加强和改变机关作风总结

内容预览：

按照集团公司党委的统一部署，第二炼轧厂针对自己在公司“三步走”发展战略中所处的位置和所起的作用，自4月份开始，经过学习宣传、对照检查和整改提高三个阶段、历时近3个月的工作，基本上达到了“提高机关素质、服务职工群众、促进各项工作”的目的

学习宣传阶段，第二炼轧厂立足公司大局，利用单位在集团公司“三步走”发展战略实施过程中的特殊位置和作用，及时开展加强和改进机关工作作风教育。针对单位成立不久，各管理职能科室既担负着120吨转炉—炉卷轧机生产线的生产任务，又肩负着150吨转炉—1780mm热连轧工程的建设任务的特点，在全厂发出了“加强和改进机关工作作风，努力提高工作质量”的号召。首先注重宣传动员，接到公司的通知后，第一时间在大型调度会上做出安排部署，强调公司在当前形势下，贯彻《关于加强和改进机关工作作风》的重大意义和深远影响。继而由厂党政联合下发具体实施方案，成立加强和改进机关工作作风领导小组，检查和监督机关工作人员对方案的落实情况。再则要求各相关岗位人员，在执行的过程中，要结合自己的岗位特点，认真写出体会文章和整改措施，以便改进和提高。

对照检查阶段，依照工作安排，我厂以支部为单位再次组织两级机关工作人员对《关于加强和改进机关工作作风的意见》进行讨论，并号召广大职工结合加强和改进机关工作作风的具体要求真诚地提出改进意见和方法。在这次活动中，改进作风领导小组把收集到的意见分门别类加以整理，形成文字分发各科室和车间办，要求机关工作人员对照职工提出的意见认真查找差距，加以整改。5月12日，在中心调度室召开了加强和改进机关工作作风征求…………

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