某局防治“吃空饷”问题长效机制建立情况自查报告

内容预览：

某局防治“吃空饷”问题长效机制建立情况自查报告

根据《xx省xx局关于建立机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制的通知》、《xx省xx局人事处关于开展机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制建立情况专项督查工作的通知》文件要求，xx市局高度重视，及时组织相关人员认真学习人社厅文件，对照《机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制建立情况专项督查对照检查表》开展了自查工作，现将有关情况汇报如下：

一、加强组织领导

为确保防治“吃空饷”问题长效机制建立情况自查工作取得实效，xx市局成立了以主要负责人为组长的自查工作专班，由局综合管理科具体负责治理工作的组织实施、沟通协调、指导督促、受理举报等。

二、长效机制建立情况

我局将防治“吃空饷”问题纳入党风廉政建设工作范畴，同时不断建立和完善各项工作制度：一是公示制度。干部职工在岗情况、每月工资发放情况每年要在单位内部进行1次公示；人员交流、借调等情况适时公示；二是检查制度。局纪检组对防治“吃空饷”问题每年进行1至2次专项检查，检查情况在全局范围内通报；三是报告制度。干部职工被审判、检察、公安、国家安全机关采取强制措施和受行政刑事处罚的，局人事科按规定对其工资待遇进行处理；四是通报制度。对于社会普遍关注、群众反映强烈、影响恶劣的“吃空饷”问题和典型案件，适时进行内部通报或公开曝光。

1.严格人员日常管理

我局现有在职在编工作人员共计x人，其中国家气象编制x人（参公x人）、地方编制x人，国家气象编制退休人员x人。本年度新进人员x名。机关事业单位进人管理、出口管理、内部…………

本文共1374字，仅供站内会员学习参考（会员可免费打开排版规范的全部文档）
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网，海量的写作范文库！[了解我站]