市人社局关于开展行政执法检查情况工作报告

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市人社局关于开展行政执法检查情况工作报告

为了进一步加强和改进劳动保障行政执法，巩固20xx年全系统行政复议和行政应诉综合试点成果，确保劳动保障法律法规在我市的全面贯彻落实，按照省劳动保障厅《关于开展行政执法检查活动的通知》要求，我局于20xx年x月x日－x月x日间，对全系统20xx年x月-20xx年x月间行政执法单位及其人员行政执法情况进行检查考评，现将主要情况汇报如下：

一、检查活动实施情况

为认真做好行政执法考评工作，我局成立了局执法检查考评工作领导小组，xxx同志任组长，xxx同志任副组长，法制、纪检、政工及相关部门的负责同志为成员。行政执法考评工作分为三个阶段进行：

一是制定方案，研究部署阶段。x月下旬准备了行政执法考评相关工作；x月x日由局法规科起草，x局长签发《关于开展行政执法情况检查活动的通知》；x月x日，x组长主持召开了局系统行政执法15个单位（科室）负责人会议，传达布置局系统行政执法检查工作任务要求。

二是自查自评，检查考评阶段。行政执法检查内容分为：劳动保障监察、其他具体行政行为、规范性文件管理、行政复议和行政诉讼、规范收费行为六大类共计x项。

x月x日以前各单位（科室）结合实际工作，对照考评内容和要求，进行自查自评。所有被考核的单位均将自查自评总结和考评表交局执法检查考评工作领导小组办公室。

x月x日－x月x日，执法检查考评小组又采取实地检查的方式开展了对内检查。领导小组对照《行政执法检查评分表》所列各项检查指标，逐项对局养老保险科等6个科室和市就业局等6个委托执法单位行政执法情况进行了检查考评。…………

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