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县人防办廉能风险防控机制建设工作自查自纠报告
为深入推进县人防办20xx年度廉能风险防控机制建设工作,根据县纪委工作要求,我办把廉能风险防控工作作为加强和预防腐败工作的重要举措,认真组织实施廉能风险防控管理体系建设工作,目前取得了初步成效。现将此项工作自查自纠情况汇报如下:
一、工作开展情况及成效。
(一)周密部署工作。我办把开展廉能风险防范管理工作列入重要议事日程,统一思想、提高认识,认真安排、精心组织,成立了廉能风险防控机制建设工作领导小组,下设办公室。为廉能风险防控机制建设工作提供了坚强领导和人员保障。结合本办实际,制定印发了《xx县人防办推进廉能风险防控机制工作方案》,确保廉能风险防范管理工作落到实处。
(二)理清岗位权限。
根据相关人防法律法规和县“三定”方案,全面清理本单位对管理或服务对象行使的各类职权以及本单位各个工作岗位的职权,摸清本单位职权底数和岗位职权底数。确定职权名称、内容、行使主体(岗位)、法律依据、办理条件,编制了我办《职权目录》。在此基础上,优化权力运行流程,逐一绘制了各项职权的《运行流程图》和本单位内部的人、财、物管理等职权的《运行流程图》,形象表现我局各项职权的行进秩序。
(三)排查廉能风险。
按照廉政风险点排查的要求,通过自己找、互相查、领导点、组织评等多种方式,认真分析并查找个人、部门存在或潜在的风险点及其表现形式,填写《查找岗位廉能风险情况表》。结合廉政风险排查情况,我办采取分散集中的方式,查摆本部门廉政风险点,分…………
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