区住房和城乡建设局提升服务企业水平工作情况汇报

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区住房和城乡建设局提升服务企业水平工作情况汇报　　

今年以来，区住建局多次邀请建筑房地产开发企业及施工单位、重点企业在建和续建项目负责人，以座谈会的形式，广泛听取大家的意见和建议，旨在通过开门纳谏，查摆工作中存在的问题，进而提升服务企业水平。　　

　一是亲商护企，致力打造高效的政务环境。坚决摒弃“管理就是卡、执法就是罚”的陋习，视企业为“红花”，甘愿当好“绿叶”。全面推行一张笑脸相迎、一声您好问候、一把椅子让座、一杯热茶暖心、一片诚心办事的“五个一”工作规范。坚决消除“来办事，就是来求人”的官本位现象。优化行政审批程序，实现前置条件共享，不让服务对象多跑冤枉路。　　

二是着力营造宽松的发展环境。进一步规范工作人员的从政行为，坚决不做有损企业利益的事，在全系统营造风清气正的良好环境，使企业没有压力、没有负担。通过权力运行监控机制，加强过错惩处、责任追究制度建设，坚决杜绝借势谋利、以职谋私行为。中层股级干部及建筑业务科室单位工作人员做到“五个严禁”：严禁利用职权违反规定介绍工程和施工单位;严禁各单位、各业务科室人员及其亲属从事与本职业相关的任何商业活动;严禁利用职权向建设方和施工企业推销、中介、暗示使用与本职业相关的产品;严禁巧立名目乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派;严禁借工作之便向建筑房地产开发企业、施工单位和项目建设方吃、拿、卡、要和报销费用。　　

三是拓展功能，打造优良的服务环境。积极优化服务质量，变被动管理为主动介入，做到“五办”、“四不”。即，在重点项目施工手续办理中推行立即办、主动办、上…………

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