县人社局2020年意识 形态工作总结

内容预览：

2020年，县人社局党组认真贯彻落实中央、省、市、县关于意识形态的工作部署，把加强意识形态工作作为机关党的建设的重要内容，列入党建年度工作要点，与业务工作紧密结合，同部署、同落实，同考核，取得了初步成效，现将工作开展情况总结如下：　　

一、工作开展情况　　

（一）抓组织领导。局党组充分认识意识形态工作的极端重要性，守好意识形态工作这块“责任田”，高度重视意识形态工作。2020年，局党组根据领导班子人员变动情况，及时调整了意识形态工作领导小组，明确了分管领导和业务人员，细化了工作责任和工作内容。同时，研究制定了意识形态工作责任方案，把意识形态工作纳入重要议事日程，并认真落实意识形态工作职责制度，实行“一把手”****同志负总责，班子成员各负其责，各业务股室或部门具体负责本股室部门的意识形态日常工作，与日常业务工作同部署、同落实、同考核，局党组不定期分析研判意识形态工作情况，分析查找各领域存在的突出问题，分清主流支流，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的问题，有针对性地进行引导和疏通。　　

（二）抓学习教育。将意识形态工作纳入党组中心组学习的重要内容，利用中心组学习会、支部党员大会、干部职工上讲堂和全体干部职工会及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，认真学习习近平总书记系列讲话精神，大力培育和践行社会主义核心价值观。共开展中心组学习**次，坚持三会一课，开展干部职工上讲堂**次。增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守…………

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