xx区人社局2019年仲裁效能建设成效总结汇报

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xx区人社局2019年仲裁效能建设成效总结汇报　　

2019年x月x日全市劳动人事争议实体化建设xxx市现场会后，xx区人社局以“不忘初心、牢记使命”主题教育实践活动为契机，认真践行“为民、务实、清廉”的宗旨，主动照镜子。通过观摩学习，并按照会上印发、省制定的《劳动人事争议效能建设督查评分标准》，逐项检查对照，认识到与xxx市及其它县区在仲裁庭软硬件建设上的差距，及时向局主要领导汇报。区人社局及时召开了专门会议，就如何提升仲裁院整体建设进行了专题研究。之后积极谋划，提出了向xxx市仲裁院等先进县市区看齐，建设标准规范，功能齐全，运用充分的仲裁庭。该区仲裁院认真落实局党组会议要求，按照局党组的安排部署，加班加点，仅用20天时间就使仲裁院实体化建设在以下四个方面有了大地提升。　　

一、仲裁庭硬件建设有了大的提升。重新粉刷了仲裁庭和调解室，投入x万元增配了录音、录像、照相、电脑、电子监控、投影器材等设备，使区仲裁庭功能日益完善，办案场所和设备达到标准要求；　　

二、仲裁院人员有所增加。在局人员编制紧张的情况下通过局内调整增加仲裁院组成人员，使仲裁科专职仲裁员达到5名；　　

三、及时落实仲裁专项办公金费。会后局领导及时向区政府汇报，积极协调财政落实每年x万元的仲裁专项金费并及时拨付到位；　　

四、进一步健全了各项仲裁制度。除认真落实省厅印发的《xx省劳动人事争议仲裁有关规则指导意见》中九项规则外，还建立健全了内部规则流程、专兼职仲裁员、案件分类处理等管理制度；　　

五、强化仲裁的调解功能。积极与企业沟通，确定保定华强…………

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