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xx县卫健局医院文化建设阶段性总结
根据市卫健局《关于加强医院文化建设的指导意见》,我局以医院建设为中心,以诚信建设为重点,以医院文化建设活动为载体,完善管理制度,提高服务质量,树立了良好的卫生职业道德和卫生行业形象,促进了医院物质文明、精神文明、政治文明协调发展,医院文化建设取得阶段性成果,现汇报如下:
一、以加强院科班子建设为着力点,不断增强院科两级领导干部能力建设
按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调的要求,我们以增强院科两级班子团结为重点,以能力建设为抓手,围绕提高素质,优化结构,改进作风,强化班子的总体要求,着力强化班子的团结与统一。在讲团结、讲大局的基础上,联系院科两级领导班子的思想、工作实际,重点提高院科两级干部整体和个人驾驭医疗市场全局的能力、推进医院改革与发展的战略思维能力、科学决策与科学管理能力、组织协调能力、从容应对和处理各种矛盾和复杂问题的能力、独挡一面的工作能力、具体从事临床科研、教学工作的示范能力等。通过强化院科两级班子和个人的能力建设,打造了团结协调、充满创造力、执行力、凝聚力、战斗力的坚强班子队伍。
二、深入开展医德医风教育活动,提高党员干部思想政治素质
组织党员干部认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习总书记讲话精神重要思想,学习专业知识,学习法律法规,学习新业务、新技术,坚持中心组、支部、科室和个人四个层次学习制度,在学习中增强创新能力,提高自身素质。教育和引导党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值…………
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