市委组织部关于政协“建设和谐宜居新农村的几点建议”提案的答复

内容预览：

市委组织部关于政协“建设和谐宜居新农村的几点建议”　　

提案的答复　　

您的关于“建设和谐宜居新农村的几点建议”提案已收到，现答复如下：　　

首先，感谢你们对xx市和谐宜居新农村建设工作的关心。你们提案中关于一些农村干部素质偏低，村民分为几大派，上访告状多，致使村干部难以有所作为的问题在一定程度上影响了和谐宜居新农村快速发展的步伐，必须注重建设强有力的村级领导班子。近几年，市委高度重视农村干部队伍建设工作，始终坚持扎实推进农村基层干部“素质工程”，不断提高农村基层干部队伍素质，为全面建设和谐宜居新农村提供了强有力的组织保障和人才保障。　　

一是继续深化“一定三有”工作机制。把“一定三有”工作机制，作为加强农村干部队伍建设的重要措施，着力在四个方面实现制度化：一是目标制定制度化。每年3月底前，全部完成村干部年度职责目标的制定工作，并上墙公开，接受监督。特别是将征地、拆迁、突发性事件处置等列入村干部职责目标，突出对中心工作的保障作用。二是监督管理制度化。强化乡镇党委管控能力，坚持“双述双评”、督导调度、日常监督、考核奖惩等制度，加强对目标运行的监管，确保目标落实。县、乡制定具体措施，对履行职责不到位的，及时进行处理。三是表彰激励制度化。加大表彰力度，每年年底都组织对目标落实情况进行专项考核，根据考核结果，对优秀村干部进行表彰奖励。四是财政保障制度化。把村干部基础职务补贴、离任补贴、养老保险、奖励基金等所需经费列入县（市、区）财政年度预算，形成制度。加强审计监管，防止挤占、挪用、截留，确保专款专用…………

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