“警医共建”典型经验汇报材料

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“警医共建”典型经验汇报材料

xx年以来，xx医院、xx市中心医院等x家二级以上医院均建立了医院警务室并实体化运作，另有xx家镇街中心卫生院参照医院警务室的工作职责建立医院警务站。截至12月30日，xx警方共接报涉医纠纷89起，成功调处85起，调解成功率达95.5%，未发生有较大影响的医闹和医务人员被伤害案件，为创建“平安xx”奠定了坚实基础。

　　因势而谋，开辟警务延伸“新阵地”

　　首先，积极谋划应对。近年来，xx市扰乱医疗秩序案事件时有发生，仅去年上半年接报此类报警20余起。对此，xx警方主动作为，积极与综治、卫计等等部门协调，并专门成立各部门共同参与的工作领导小组，建立了定期联席会商机制、信息通报机制和督导检查机制，确保各项维稳工作有序稳步推进。

　　其次，明确职责定位。始终以“确保医院的安全稳定”为工作核心，重点突出警医联动和安全防控两项工作，紧扣流动人口信息采集、情报收集研判、矛盾纠纷化解三个重要环节，确定了医院警务室六项工作职责。

　　再次，有序组织推进。结合全市医院内部治安保卫工作任务和警务工作实际，遵循“试点先行、逐步推开”的思路，去年8月在浙医四院、稠州医院开展医院警务室建设试点，10月召开现场会并在全市全面推开。

　　标准引领，搭建警医合作“新平台”

　　一方面，强化硬件设施。警务室的办公用房面积在20平方米以上，并配备办公电脑、电话、办公桌椅、文件柜、对讲机、执法记录仪等设备及用于处置突发案(事)件所必需的警械、防护等警用装备。

　　另一方面，强化人员配备。由属地派出所指定1名副所长担…………

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