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县发展和改革局关于对下一步工作的几点意见
一是在理论武装上要有新内容。结合工作实际和领导班子建设状况,要始终把理论学习作为提高领导班子思想政治水平的关键环节,作为领导班子建设的头等大事来抓,正确处理工作和学习的关系,树立终身学习新理念,既要踏实苦干,又要扎实苦学,科学地安排时间,珍惜时间,减少不必要的应酬,把功夫下在学习上,不断充实和完善自己,形成科学发展、共建和谐的浓厚氛围。
二是坚持开展经常性的交心谈心活动。主要领导与班子成员交心谈心每季度不少于1次,与职工交心谈心不少于1次;分管领导要主动与主要领导交心谈心,对职工交心谈心每季度不少于1次。通过层层开展交心谈心,达到沟通思想、交流感情、消除误解、增强合力、指导工作,提高领导干部综合素质的目的。
三是是提高认识,端正态度,增强贯彻执行民主集中制的自觉性,并严格按照民主集中制的原则来处理各种矛盾,在班子成员中努力形成互相尊重,互相谅解,互相支持,互相提醒,大事讲原则,小事讲风格的良好局面,不断增强领导班子的凝聚力和战斗力,营造心齐、气顺、风正、劲足的干事创业环境。
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