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区卫计委2014年大城管体制工作情况汇报
2014年,xx区在xx市率先推行“大城管体制”,形成社会治理综合联动执法的运行机制,开创社会治理工作新局面。xx区卫生和计划生育委员会作为挂牌单位,按照“大城管体制”工作部署和要求,以“立足新起点、力求新突破”为目标,依托“大城管体制”创建打击非法行医综合治理模式,取得显著成效,现将相关工作情况汇报如下: 一、“大城管体制”工作方案 “大城管体制”运行机制涉及面广、影响力大,不仅能实现管理资源的调度共享,而且能提高城市管理运行效率。xx区作为xx市十六区县中首个开展“大城管体制”进行社会治理的区县,积极构建行政综合、法治综合、上下综合、社会综合的城市综合管理体系,破解“城市病”难题。 “大城管体制”是xx区社会治理工作的一项重要创新举措,坚持“党建统领,形成工作合力;以人为本,管理服务并重;属地主责,强化街道职能;依法行政,综合联动执法;共治共享,发动社会参与”的原则,以管理重心下移、专业职能下沉、联动综合执法为主要内容的城市管理体制机制,提升社会综合治理水平。“大城管”模式实行“区委区政府统一领导,区社会治理综合执法委员会统筹协调,街道组织落实”的三级组织体系。在区级层面成立区社会治理综合执法委员会,负责统筹协调社会治理领域行政管理与行政执法衔接、综合执法与部门执法配合、市区街联动执法工作,同时在街道层面成立社会治理综合执法指挥中心,以“属地牵头、部门联动、执法下沉”为工作方针,各专业部门分为常驻单位及挂牌单位,按照属地管理的要求,全面负责辖区的社会治理和综合执法工作…………
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