区委届中考察暨“察担当促有为”自评报告

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区委届中考察暨“察担当促有为”情况汇报区政府办公室（2014年12月）区政府办公室共有内设科室11个，事业单位3个，干部职工39人（正式在编在岗人员26人，合同工9人，外单位借调3人，外聘1人），其中中共党员25人。39个干部职工中，区长、副区长6人，主任、副主任5人，公务员2人，参公人员3人，事业编制4人，合同工9人，工勤人员6人，外借3人，外聘1人。中层干部中35岁以下4人。退休7人。近年来，区政府办公室紧紧围绕区委、区政府工作中心，不断加强思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设，较好地履行了办公室“参与政务，管理事务，承办服务”的工作职责，2012年以来，先后荣获市、区“最佳文明单位”、“文明单位”、“五型机关”、“综治维稳先进单位”、“区级综合目标考核优胜单位”、“项目建设先进单位”、“应急工作先进单位”“公众诉求办理工作先进单位”等多项荣誉称号。一、抓队伍，聚合力，和谐机关建设初显成效办公室始终坚持以人为本，实行人性化管理，注重人的因素，时时体现关心和仁爱，努力使每个干部职工的活力得到较好释放，潜力得到较好挖掘，才力得到较好展示，办公室凝聚力、战斗力不断增强。（一）注重系统学习，不断强化全体干职工的政治素质和服务能力。一是教育引导全体干职工用党的基本理论、基本路线和党性原则武装头脑，以党的十八大、十八届三中、四中全会精神和区委、区政府重大决策指导各项工作，做到围绕大局抓重点，突出重点优服务，落实服务树形象。二是教育引导全体干部职工向区领导学习，学习他们的人格魅力、领导风范和工作艺术,学习他们的创新思维解决复杂问题的思路和办法，做到认识一致…………

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