县2014年干部教育培训工作总结及2015年工作总体思路

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县2014年干部教育培训工作总结及2015年工作总体思路

今年以来，我县按照《2013-2017年全国干部教育培训规划》和省、市《2014-2017年干部培训规划》等相关要求，围绕全县经济社会发展需要和干部队伍的实际，明确培训目的，扎实开展大规模干部教育培训，精心安排主体班次，科学设置培训内容，创新干部培训方式，各项工作开展扎实有效。　　

一、2014年工作总结　　

1、主体班次培训成功举办　　

今年我县举办培训主体班次xx期，培训党员干部xx多人。重点抓好的主体班有：基层党支部书记培训班、第xx期青干班、春季科级干部进修班、县xxxx暨青年干部培训班、第xx期中青年干部培训班和秋季科级干部进修班等。同时在今年xx月中下旬，根据中央和省、市要求，积极组织全县科级干部和基层党组织书记共xx人，开展学习习近平总书记系列讲话和党的十八届三中全会精神专题培训班。主体班教学管理方面，从班主任配备到学员管理，从教学计划制定到任课教师的选择，从教学内容的设计到教学方式的选择，我们都作了积极努力，进行了大胆探索。　　

2、网络培训圆满完成　　

我县今年共有xx人参加领导干部在线学习，为督促各单位积极完成干部在线学习任务，特制发《关于开展领导干部在线学习的通知》，实行在线学习进度提醒制，采取上门提醒、短信提醒、电话提醒、实时记录、学习通报等形式，督促抓好在线学习各项工作的落实。在全市在线学习工作督查中，我县领导干部在线学习工作任务提前完成，通过率达到100%。　　

3、上级调学…………

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