局行政后勤办公室工作汇报

内容预览：

局行政后勤办公室工作汇报　

【内容摘要】

……二、存在的主要问题　　虽然取得了一定的成绩，但与市委、市政府的要求，与群众工作体系建设的要求、与方便群众办事的要求还有一定差距，还存在许多问题和不足。主要表现为：一是建设规模不适应。大厅面积xx多平方米，有x个窗口，只能容纳xx名工作人员，规模太小，窗口太少。二是办公位置不适应。随着机关车辆的增多，前来办事群众的车辆不能进入大院，给办事群众带来不便，而来来往往的办事人群增加了机关管理工作量。三是服务事项不适应。现大厅只有x个单位xx名工作人员，只涉及xx项服务事项，不能满足市委、市政府的要求和群众的需求。四是人员管理不适应。大厅人员的考核、工资、任用等都在原单位，对其管理难度很大。五是部门观念不适应。少数单位不愿意把有关事项放在大厅，也没有把业务骨干派驻大厅，对派驻大厅工作人员关心不够、管理不够，“只派人，不放权”现象仍然存在。　　三、xx年的工作思路　　xx年，我们将继续按照市委、市政府的总体要求，进一步解放思想，发挥职能作用，提高服务质量，为全市经济社会发展做出贡献。着力做好以下几方面的工作：　……

【正文】　

xxx年，按照市委、市政府的统一部署，在局领导的正确领导下，在各驻厅单位的大力配合下，局行政后勤办公室以“便民、高效、廉洁、规范”为服务宗旨，不断完善服务功能，强化监督管理，为改善我市的投资环境、转变干部作风、方便群众办事、发挥了积极的作用。全年共办理各类行政审批和服务事项xx件，办结率为xx%，并实现了零投诉。　　一、主要工作情况　　（一）领导高度重视…………

本文共2165字，仅供站内会员学习参考（会员可打开全部文档，可由我站代拟文章初稿）
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网，海量的写作范文库！[了解我站]