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人民医院院长四风问题个人整改措施根据市委活动办《印发〈关于对各级领导班子和党员领导干部个人查摆出的“四风”问题进行整改督办工作方案〉的通知》(x市群办字〔2014〕77号)和局教育实践活动领导小组《整改督办通知书》的要求,现就教育实践活动中查摆出来的本人12个“四风”问题,制定整改措施如下:一、形式主义方面1、工作重布置、轻落实整改措施:尽心尽职地做好本职工作,增强工作的责任感和紧迫感,加强对工作的跟踪问效,把精力放在抓工作落实中,使各项工作达到预期效果。坚持做到每月一次行政查房、每周一次院长带班夜查房,每月召开一次院务会、每周一次院长办公会,问效、督促各项工作进展情况,对干部在工作上遇到的难点和疑点进行解答,对重点工作定期实地调研指导。在民主生活会后,针对在“先诊疗后付费”服务模式实施过程中出现的报帐程序相对繁锁、医师对制度的落实有偏差的情况,到科室与医师、财务人员座谈,理清工作流程,提高工作效率,使这一惠民模式更加完善。在“缓解看病难、看病贵”的问题上,想办法、出实招。深入临床一线进行调研,在规范抗菌药物方面,通过积分管理、软件监控、多管齐下,切实从抗菌药物使用环节降低患者的治疗费用,使抗菌药物使用率下降。在管理制度的考核方面,进一步严格考核标准,创新考核方式,做到奖罚分明。整改时限:2014年12月2、工作作风不实、轻调查研究整改措施:部署工作紧密联系工作实际,注意工作作风和工作方法,做到脚踏实地,求实效,解决实际问题,做到不好高骛远,使工作思路符合客观实际。尽职尽责,真抓实干,提高执行力。深入临床一线、深入群众基层、深入…………
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