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行政村五有工作分析报告3篇xx镇组织远程教育中心、组织办、人大等多部门联合组成村级组织调查小组,对全镇25个行政村的“五有”情况进行了摸底,力争把底数托清、问题找准、原因弄透,为每个村建立了农村“五有”工作台账,现将行政村“五有”工作分析报告如下:一、基本情况xx镇共有25个行政村,“五有”全部达标的村21个,6个没有全部达标的行政村都没有活动场所。“有好带头人”中,25个支部书记都达到了“三高、三强、”要求,“两委”班子战斗力强。“有集体收入中”集体经营性收入3万元及以上的村有3个,占14.3%,3万元以下的村有12个占57.1%,没有集体经营收入的村有10个,占28.6%。“有活动场所中”中有独立活动场所的村19个,没有独立活动场所的村4个,村活动场所为租用或借用的,占19%,建筑面积低于90㎡的村3个,占14%。“有管用制度”中25个村都建立健全了村级各项制度,100%达到标准。“有满意服”中,通过政府的调查,25个行政村群众满意度都较高。二、“五有”不达标的具体表现村集体经营收入较低,影庄、东潘庄、李兴寨、马头、国头、柴庄、西二庄、艾寨、西艾寨、杨彭店村甚至没有集体经营收入;马头、国头、西二庄的活动场所较小,在村级活动开展时受到较大的限制,前杨坟、官庄、路庒万庄的活动场所需要修缮。三、原因分析村级“五有”工作大部分村能做得很好,部分村在摸底情况中不达标,主要原因原“两委”班子不健全,支部书记不能胜任村级工作。四、对策措施一是抓好村级班子建设。选用、培养那些有能力、能带队伍的人充实到村“两委”班子中来,切实加强村级班子建设。二是鼓励农村集体经济的发展壮大。制…………
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