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社区2012年上半年退管工作总结 为了更好的实现企业退休人员实习社会化管理服务工作,是贯彻落实:“三个代表”,的重要思想和十六大精神的具体体现,也是党中央,国务院在社会保障方面提出的一项重要任务。
一、领导重视,落实到位
退休人员社会化管理服务工作,xx街道党工委对此项工作高度重视,及时组织街道,社区的工作人员做到统一思想,统一认识。只有积极稳妥的开展好社会化管理工作,才能真正的解除企业的后顾之忧,才能完善社区的职能,才能促进经济的发展和繁荣。为了获得第一手的详细资料,我社区的工作人员首先对辖区的退休人员进行了全面的摸底调查。通过入户、电话咨询、上门服务等多种形式了解辖区的退休人员的职工年龄,文化程度、兴趣爱好、社保与医保的情况。为辖区的1018位企业退休人员建立档案和信息卡。有些腿脚不方便的退休职工,社区的工作人员上门为他们办理和年审养老资格证。
二、完善组织,搞好服务
为更好地完善企业退休人员的晚年生活的质量得到组织管理和服务上保障,社区工作人员及时提供政策咨询,组织他们麻将,象棋等比赛活动。通过全体工作人员的共同努力,我们去的了一些成绩,我们将不断努力和学习,使退休人员社会化管理服务迈上一个新台阶。
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