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2011年农业局老干部工作总结【内容摘要】全面落实老干部的待遇不仅仅是一个口、一句空话,而是一个严肃的政治问题,我局坚持把政策严格落实到每一个老干部身上。一是健全了离休费保障机制。确保了离退休干部按时足额领取干部离休费、生活补贴,从未出现拖欠或不足额现象。二是完善医药费用保障机制。根据老干部年老易病的实际情况,保障老干部及时核销医疗费、医药费、老干部住院转院的医疗费药坚持实报实销,从未发生因拖欠影响老干部健康治疗的状况。三是落实家访制度。我们坚持“三必访”:对老干部生病的必访;家庭有困难的必访;农业局有大的变动时必访。凡是老干部就医住院,不管工作多忙,经费多紧张,局党总支、局领导都要带慰问品去医院看望,充分体现组织上对老同志的关心,使他们感受到党的温暖。【正文】 2011年,xx区农业局老干部工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大及十七届四中、五中、六中全会精神,按照《xx区委老干部工作目标管理责任制》的要求和区委、区政府中心工作,紧紧抓住落实老干部政治、生活待遇这条主线,切实从政治上尊重老干部,思想上关心老干部,生活上照顾老干部,进一步加强老干部党支部建设,以求真务实的作风和与时俱进的精神,开创了我局老干部工作的新局面。一、让老干部“老有所思”,加强老干部思想建设老干部工作是一项需要常抓不懈的重要任务,局党总支、各党支部及所属各站所高度重视老干部思想建设和党支部建设工作。一是认真组织了老干部深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,正确理解和掌握中国特色社会主义理论体系。…………
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