县财政局2011年治理庸懒散工作总结

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县财政局2011年治理庸懒散工作总结　　　根据县纪委转发省委、省监察厅《关于进一步治理庸懒散问题的通知》（x纪发[2011]25号）的精神，我局党组高度重视，及时召开会议，学习传达精神，落实工作责任，强化工作措施，不断推进机关工作作风的转变和机关工作效率和水平的提高。现将开展情况总结如下：

　　一、领导重视，组织有力

　　1、建立组织机构。成立了由局党组书记、局长任组长，局纪检组长任常务副组长，班子其他成员任副组长，相关股室负责人为成员的治理庸懒散工作领导小组，由机关支部书记和办公室主任具体负责日常工作，切实做到组织到位、人员到位，为“治庸”工作有序开展，提供了组织保障。

　　2、编制实施方案。按照县纪委《关于转发<关于进一步治理庸懒散问题的通知>的通知》要求，结合部门实际，编制《县财政局开展治理庸懒散问题实施方案》，认真查找和纠正局机关存在的“庸、懒、散”和“不作为、乱作为、慢作为”等影响机关形象和工作效率等问题，努力达成正风气、提能力、增效率的活动目的。

　　3、突出工作重点。一是突出治庸。查找和整治理想信念淡薄，不思进取，缺乏事业心、责任感，作风漂浮；严肃查处工作漫不经心，失职渎职，给工作和事业造成损失和影响的行为。二是突出治懒。查找和整治只讲待遇、不讲奉献，缺乏大局意识和服务意识，大事做不来、小事不想做；不服从组织分配，不认真履行职责，办事拖拉，推诿扯皮，工作敷衍塞责，效率低下等问题。三是突出治散。查找和整治组织纪律观念淡薄，漠视规章制度，损害集体荣誉等问题。严肃查处迟到、早退，想来就来，想走…………

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