学习“东营经验”心得体会

内容预览：

东营中院，是一个连续6年在市人代会上全票通过工作报告的法院；一个全国法院系统首家通过iso、ohsas质量、环境和职业健康安全管理体系3项认证又当选了“全国精神文明建设先进单位”。这样一个先进的集体，在诸多方面都有着很多先进的经验，值得我去好好的体会、认真的学习。　　

在东营中院，一支正气的班子带出了一支正气的队伍，法院在市民中有一个好口碑———正气，应当是我们努力的方向和永远的追求，身处办公室这样一个综合部门，虽未处在审判一线，但我们却是审判一线法官的坚强后盾，搞好各方面的后勤保障，为审判一线服好务，就是我们的职责。做到了这一点，我们就是为正气的铸就添了一把力。　　

肩负神圣的法律职责，东营中院的法官们说：我们有勇气面对问题、解决问题、开拓创新。我们同样需要这样的勇气，要铸就出一股凛然正气，我们必须首先拿出敢于发现、正视自身问题的勇气，只有不断地发现、解决所发现问题中，我们才能不断地进步，我们才能实现既定的目标。因为司法者的勇气，不但意味着对法律尽责，也要对社会尽责：定纷止争，真心实意为群众排忧解难，最大努力维护社会稳定和谐。　　

管理做到“无缝隙”，这似乎是一个不可能完成的任务。但建院仅十多年的东营中院做到了，他们提出了响亮的口号：“用‘无缝隙’管理保司法公正。”简简单单的三个字，却需要我们全院干警一条心，协力把工作做细，联系到自身，就需要把已有的工作做到完美，而不是粗枝大叶的完成即可，同时要做到有一定的预见性和提前量，把可能的状况都考虑在内，争取做到无任何纰漏。　　

东营中院始终保持着浓厚的学…………

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