市工商局开展岗位练兵活动实施细则

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市工商局开展岗位练兵活动实施细则

　　为打造一支适应服务监管、执法需要的高素质工商行政管理干部队伍，全面提升干部队伍综合素质和专业岗位技能，推进工商行政管理职能到位，根据省工商局开展干部岗位练兵活动的部署精神及《xx市工商行政管理局开展岗位练兵活动实施方案》，结合我局实际，经分局党组研究决定，在全局开展全员参与的岗位练兵活动，特制定如下实施细则：　　一、指导思想　　以科学发展观为指导，坚持“立足岗位、全员参与、因岗施教、整体推进、贴近工作、注重实效”的原则，按照做到“四个统一”、加强“四化建设”、推进“四个转变”、实现“四高目标”的总体要求，以提高履行工商行政管理职责能力为出发点，以各岗位基础知识培训、基本技能训练、工作实效考评为主要内容，以分层培训、网络教学、互帮互学、技术比武、考核竞赛等形式为载体，分门别类地开展岗位技能练兵活动，大力抓好工商行政管理业务知识学习和各项专业技能训练，进一步增强广大干部职工的适岗能力，全面提升干部队伍履行岗位职责的本领，培养一支专业齐全、素质优良、业务精通、梯次合理、爱岗敬业的业务骨干队伍，选拔一批业务能手、岗位标兵，推动各项工商行政管理工作再上新水平。　　二、练兵目标　　以建设“政治过硬、业务过硬、作风过硬”的高素质干部队伍为目标，切实转变当前部分存在的履行岗位职能时不适应、不会干、不规范、不到位、不过硬的状况，在全系统营造干事创业、比成绩、赛贡献的良好氛围，真正达到既练“兵”又练“官”的目的。　　（一）在编全体干部职工对其所从事本职岗位相关的法律法规、业务知识和操作技…………

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