2010年岗位廉政教育第二阶段工作总结

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2010年岗位廉政教育第二阶段工作总结

委岗位廉政教育试点工作领导小组：

根据省经信委x信党［2010］21号“关于贯彻落实xx省公职人员岗位廉政教育试点工作方案的实施意见”文件精神，我处认真对照岗位廉政计划安排表，8月份以来，积极参加岗位廉政教育第二阶段活动，查找岗位风险点，设计情景案例，献上我最欣赏的廉正警句和撰写岗位廉政教育心得体会。由于处领导高度重视，全处职工态度认真，所以较好地完成了该阶段的全部内容，现将此阶段工作小结如下：

一、认真学习，查找岗位风险点。

首先，我处组织全体人员认真学习岗位廉政教育第二阶段的教育内容，从行政职务和业务类型着手，对本单位的所有岗位的职责进行分类疏理，明确岗位行使的界限和责任，形成了综合室、频台室、财务室和无线电监测站的岗位目录。全体人员根据职责工作的分工要求认真填写《岗位职责和岗位风险查找表》，采用互帮互找共查找岗位风险点29个，提出了防范廉政风险的举措，大家深切的感到经过岗位廉政教育的洗礼，受益非浅。这对于建立公职人员岗位廉政风险查找与防范风险机制，认真履行好各自的岗位职能中可能会面临廉政风险，了解自己岗位廉政行为规范，明白自己该"做什么",不该"做什么",强化自律意识，形成责任明确，警防工作思想过错，全面鞭策自我都有很大好处，也是对做好本职工作有效促进。

二、结合实际，设计情景案例。

在岗位查找岗位廉政风险点的基础上，针对自身岗位特点和最易发生的风险点，认真疏理有关岗位廉政教育的内容，填写《情景案例设计表》，进一步推动了岗位廉政教育的有效开展，为廉政教育活…………

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