公司优秀骨干和党员双向培养工作总结

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公司优秀骨干和党员双向培养工作总结在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重要时刻，为适应新形势新任务的要求，切实提高党员队伍的素质，优化党员队伍结构，进一步增强基层党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用，xx公司认真对照集团党委相关文件要求，以高度的政治意识、大局意识、责任意识，牢牢把握“坚持标准、保证质量；联系实际、分类培养；实绩考核、动态管理；积极探索、培用结合”四项基本要求，结合本公司实际，制定了具体的培养方案，并周密安排，加强指导，精心开展培养工作，取得了良好的效果。现将xx公司两年来的工作总结如下：一、广泛动员、大力宣传公司党委展开了积极的动员、宣传工作。党委书记在全体员工大会上系统全面地传达了集团党委及公司党委关于党员优干“双向培养”工作的基本要求、目标及具体的标准等，号召全体职工积极投入“双向培养”工作的实施当中。通过多渠道、全方位的宣传工作，使得全司职工明确这项工作的重要意义。二、健全组织、明确目标为确保“双向培养”工作的顺利进行并达到预期效果，专门成立了由公司党委书记为组长，党委委员为成员的“双向培养”工作领导小组，具体落实、指导、开展“双向培养”的上请下达、推荐教育、培养等工作。“双向培养”工作领导小组根据集团党委的具体要求，结合公司党委工作的实际情况，明确“双向培养”工作目标是：采劝自上而下，自下而上，上下结合”的办法，在各支部工作成绩突出、管理技术骨干中分别培养3名入党积极分子，确定2名发展对象，吸收1名新党员；采取结对帮带、教育培训等多种手段，为岗位成才创造条件，努力使他们…………

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