县乡镇(街道)民政干部队伍状况的调研报告

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县乡镇(街道)民政干部队伍状况的调研报告

随着和谐社会建设的全面推进和发展，民政工作被提到了一个崭新的高度，其地位和作用日益凸现。党的十七大已经明确了民政工作的核心地位和作用是：铸造社会平衡的稳定机制，在维护稳定、促进和谐中发挥基础性的作用。这一定位再一次明确了民政工作的根基和落脚点必须立足基层。民政工作的对象在基层、民政政策的贯彻落实在基层，因此基层民政工作力量的强弱直接关系到民政工作的成效；民政事业的兴衰，也直接牵动着和谐社会构建的大局。加强基层特别是镇（街道）民政干部队伍建设，使之在构建和谐社会中发挥应有的作用，显得迫在眉睫、刻不容缓。一、我县镇(街道)民政干部队伍状况及工作任务现状(1)队伍现状：目前，我县所辖区域共有6个镇3个街道，全县共有基层民政干部18人，平均年龄44岁，其中35岁及以下4人、36-45岁4人、46-55岁9人、56岁及以上1人；担任民政工作年限，1-5年的8人、6-10年的7人、11-15年的1人、16年及以上1人；文化程度方面（在职教育为主），大学学历5人、大专学历8人、中专高中学历5人；编制性质上，行政编制的10人、事业编制的6人、编外人员2人；政治面貌上，党员15人、团员1人，群众2人。同时兼残联、爱卫等工作的兼职人员有15人，占总数的83%。(2)工作任务现状：这支以中年力量为主导的民政队伍担负着“上为政府分忧、下为百姓解愁”的工作职责，从工作内容来看，涉及二十几个大类一百多个小项，主要包括社会救助、社会福利、优抚安置、双拥工作、基层政权建设、区划地名、社会事务、社会组织、老龄工作、慈善事业等各个方面；从工作对象来说,18位民政干部管…………

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