市劳保局2009年纠风工作实施意见

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市劳保局2009年纠风工作实施意见　　

　　为认真贯彻落实市纠风办《2009年全市纠正不正之风工作要点》，着力解决损害群众利益的突出问题，继续纠正不正之风，进一步推进劳动保障部门的政风行风建设，为促进劳动保障工作健康发展、构建和谐社会、加快现代化滨湖大城市建设提供有力保证，特制定如下实施方案：

　　一、纠风的主要工作任务

　　（一）强化监管，确保社保基金的安全

　　一是继续开展社保基金专项治理。会同有关部门抓好专项治理自查整改、抽查验收总结阶段的工作，全面排查和化解基金运行中的风险隐患。坚决纠正违反基金征缴、支付和管理规定的各类问题，严肃查处滥用职权、违规操作、贪污挪用、截留挤占、骗取套取社保基金行为。进一步落实社保基金协同监管工作责任，不断探索建立社保基金长效监管机制。

　　二是完善社保经办机构的内部控制制度。凡涉及待遇审核、基金拨付等涉及基金管理的各个环节，都要严格审核、严格把关，互相监督、互相制约，防止基金的不合理支出。加强内部审计工作，及时发现基金管理工作中存在的不足，坚决制止和纠正各类违规行为。

　　三是强化医保监管力度。加强对医疗保险用药和诊疗项目的管理，加大监督检查力度，严格审查医保住院病人的检查、治疗是否符合临床诊疗常规；医疗检查项目与治疗措施是否与病情相符；临床用药是否符合病人治疗疗程等，对未按规定实施的不合理的检查、用药和治疗项目，不予拨付医保基金，同时将对违规的医院依法予以处理；完善两个定点的协议管理，加强对定点医院的管理考核。

　　四是严格退休审核工作。对档…………

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