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关于当前领导干部如何继续解放思想的思考党的十七大报告再次强调要继续解放思想,并提出了“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”,这充分说明了当前继续解放思想的重要性和紧迫性。各级领导干部作为一个地区、一个部门的决策者和决策的具体执行者,如何解放思想,从而使决策更具有科学性和前瞻性,使执行力更能体现出创新性和预见性,是每个领导干部必须深入思考的一个重要问题。领导干部要解放思想,就要在思维方式上摒弃一个“旧”字,牢固树立新观念。思想是行动的先导。历史的经验证明,思想解放的程度有多高,发展的空间就有多大;什么时候思想有了大的解放,什么时候就会迎来大的发展。在当前工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化加速推进,经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化的社会快速转型期,只有解放思想,才能形成新思路,拿出新办法去解决科学发展过程中遇到的诸多矛盾和问题。各级领导干部作为改革开放和现代化事业的组织者和协调者,就要培养科学的思维方式,掌握科学的思想方法,在想问题和办事情上摒弃旧思想和旧观念,善于从新的视角、新的途径去寻求解决问题的最佳方案,善于通过接受新事务、开辟新领域去实现新跨越,努力把解放思想的成果变成实现科学发展、创新发展、和谐发展的工作思路和具体措施。领导干部要解放思想,就要在思想意识上淡化一个“官”字,牢记宗旨为民服务。当前,有些领导干部在思想上还存有“学而优则仕”、“升官则荣、官降则辱”的陈腐观念,整天忙于设计个人的“升官图”,盯着位置做工作,掰着手指排顺序,掐着时间算提升,而对群众的…………
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