国土资源管理中心所2007年度工作目标管理考核细则

内容预览：

各股室、收储中心、各国土中心所：

为确保2007年各项工作任务落到实处，全面完成年度目标任务，客观评价各国土资源管理中心所工作，现将《2007年度国土资源管理中心所工作目标管理考核细则》印发给你们，请结合实际抓好落实。

一、考核内容：《2007年度国土资源管理中心所工作目标管理考核细则》。

二、考核机构：局成立国土资源管理目标管理考核组，由局长任组长，各股室负责人为成员，考核的日常工作由局办公室负责。

三、考核程序：

1、自查自评。2008年元月5日前，各中心所向县局书面报告2007年度国土资源管理目标任务完成情况，并进行自评打分。

2、综合测评。届时县局召开年度考核工作会议，各中心所负责人报告年度工作完成情况，局有关股室按照考核评分标准，对各自业务内的考核项目给各中心所打分，局领导予以综合打分。

3、位次评定。局办公室对上述自评分、股室和局领导打分进行汇总（权重为：2∶4∶4），计算出综合考评分。局党组根据综合考评分及相关因素，最后确定等次。

四、奖励办法：

设旌德县国土资源管理目标考核综合奖一、二、三等奖各1名，县局将颁发奖牌和奖金，奖金标准视中心所人员而定，一等奖每人400元，二等奖每人300元，三等奖每人200元。

2007年度国土资源管理中心所工作目标管理考核细则

内容

总分

目标任务

分

值

自

评

分

考

核

分

规

划

利

用

工

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