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关于做好机关事业单位科(股)级以下工作人员半年初评工作的通知
各乡镇党委、人民政府,县直各单位:x年上半年即将过去,为总结工作,促进下半年各项工作的开展,圆满完成全年的工作目标,按照上级要求,经研究决定,在全县机关事业单位中认真组织实施科(股)级以下工作人员半年初评工作,现将有关事项通知如下:一、时间安排各单位半年初评工作在六月底至七月初利用二至三天的时间进行,七月十日前要全部结束。二、考核内容1、坚持四项基本原则、贯彻执行党的路线、方针、政策情况,在国内外重大政治事件中的思想表现,重点是政治理论学习情况。2、执行上级指示、命令,遵纪守法、遵守社会公德和职业道德情况。3、执行公务中的原则性。即秉公办事、纠正行业不正之风等情况。4、工作中的全局观念,团结协作情况。5、学习本职业务和科学文化知识,提高业务、技术和管理能力情况。6、完成阶段目标和领导交办任务的数量、质量、效率情况。7、出勤天数,病、事假及落实制度情况。三、考核办法半年初评工作全县统一部署,由各单位具体组织实施。首先由各单位领导进行动员;其次以科室为单位实事求是地总结半年以来的思想和工作情况,肯定成绩,找出问题,明确努力方向;第三领导评鉴,即由主管领导对被考核人的半年工作及平时考察情况作出综合评鉴,并填入《机关事业单位工作人员平时考核登记册》有关栏内;最后,由单位领导在全体工作人员大会上进行初评工作总结。四、几点要求1、半年初评是平时考核工作的重要组成部分,是完成全年工作目标的中间“加油站”,望各单位务必高度重视,认真抓实抓好,确保达到预期目的。2、要结…………
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