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适应新形势树立新观念培育强素质全面强发展再创二○○六年各项工作新佳绩同志们:激情辞旧岁,欢歌迎新年。紧跟两级公司步伐,今天我们在这里隆重召开2006年安全暨工作会议,其目的就是对2005年各项工作的经验教训进行总结;表彰奖励过去一年为我矿安全生产做出突出贡献的先进单位和先进个人;分析2006年面临的形势和任务;明确2006年各项工作的责任和目标,以人为本,更新观念,培育素质,全面发展,再创二○○六年各项工作新佳绩,为全面建设和谐本质安全型矿井奠定坚实的基础。下面,我讲两方面意见:一、2005年各项工作总体回顾2005年是回坡底矿发展史上的一个辉煌年。一年来,我矿紧跟两级公司步伐,紧紧围绕集团公司“八个主题年”工作安排,立足于回坡底井口求实、曹家沟井口求强、洗煤厂求精的目标,克服了地质条件复杂带来的搬家倒面频繁;带压开采带来的水患;赵克路维护带来的材料设备及产成品运输困难;洗煤厂工艺磨合改进带来的技术困难,取得了良好的安全绩效,原煤生产秩序稳健,洗煤效益明显突现,基础管理全面提升,生活后勤面貌大大改观,员工素质明显进步,有效地推动和加快了全面建设和谐本质安全型矿井的步伐。主要体现在以下几个方面:㈠安全工作质变年成果丰硕一是坚持把系统配套完善和环节改造作为改善安全生产硬环境的根本途径,继续加大投入,理顺了矿井主排水系统,使其能力达到450m3/h,达到规定的防灾、抗灾能力要求;解决了回坡底井口西区下部双回路供电问题,井下所有采掘开工作面全部实现了双风机双电源,巩固了供电的安全可靠性;完成了两个井口主扇改造工程,回坡底井口比改造前净增600m3/m…………
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