区纪委监委深化片区协作机制提升监督质效情况汇报

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区纪委监委深化片区协作机制提升监督质效情况汇报

为进一步规范问题线索处置工作，提高基层监督质效，纪委监委按照地域相近、便于协作、资源共享、上下联动、横向协同原则，结合委工作实际，制定“1+3+8+n”片区协作工作机制。推动实现班子成员牵头负责、“室组地”联合、划分片区协作，实现工作一体谋划、人员一体调配、政策一体把握、任务一体推进，全面提升监督检查审查调查工作质效。

一、突出一体贯通，围绕“谁来监督”统筹力量

整合工作力量。按照“资源整合、统筹监督、优势互补”原则，探索建立“1名委班子成员牵头负责+“室组地”3个单位联合办案+划分8个协作片区+n个需协作片区处置的问题线索”工作体制，发挥室“统”、组“专”、地“熟”系统优势，组建片区协作单元，形成一体化工作格局。

加强组织领导。片区协作工作实行领导小组负责制，由市纪委书记、监委主任担任组长，副书记任副组长；各功能园区检监察组组长、其他班子成员任小组成员，负责办案人员力量调配、牵头案件查办、机制质效提升；下设办公室，由各室（派驻纪检组）负责人、乡镇（街道）纪（工）委书记组成，实行人员统一调配、任务统一安排、线索统一管理、办案统一调度的“四统一”工作模式，从而形成“纵向调度、横向协作、区域协同”的监督执纪执法新格局，实现由“单打独斗”向“协同作战”转变。

在人员调配方面，打破了以往各室、组、地之间的人员壁垒。例如，在查办一起涉及多个乡镇的复杂违纪案件时，根据案件需要，从不同乡镇纪委抽调熟悉当地情况的工作人员，从派驻纪检监察组调配具有专业财务审计知识的干…………

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