国有企业某公司推进产业工人队伍建设改革汇报交流材料

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国有企业某公司推进产业工人队伍建设改革汇报交流材料

产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量,是创造社会财富的中坚力量,是创新驱动发展的骨干力量,是实施制造强国战略的有生力量。技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造、中国建造的重要力量,在推动高质量发展、全面建设社会主义现代化国家过程中具有不可替代的重要作用。xxx有限公司认真围绕建设xxx目标任务体系,贯彻落实自治区“十四五”发展规划中“加强新时期产业工人队伍建设,加快造就更多‘xx工匠’”要求,以及《关于建立推进产业工人队伍建设改革工作情况评价考核机制的意见》《xxx产业工人队伍建设改革工作要点》等文件明确的各项工作任务,多措并举,“产改”工作取得了切实成效。公司现有职工xx名,平均年龄xx岁,中高级技术岗位占比40%,高级职称占比5.9%,中级职称占比43.5%。依托公司技能鉴定中心的不断建设发展,经过3年持续推进,公司高技能人才占比由2019年的3.1%增至34.8%。

一、创新工作方式，引领产业工人坚定理想信念

做好产业工人队伍思想政治工作,团结引领广大产业工人听党话、跟党走,是国有企业必须履行好的政治责任。公司党委格外注重在产业工人队伍中发挥基层党组织优势,发展优秀的产业工人为党员,通过制定《“三队一区一岗”建设管理细则》,打造党员攻坚队、服务队和青年突击队多点协同,党员示范岗、责任区点面结合的党建融合模式。聚焦生产运营、工程建设、项目核准“三大战区”目标任务,通过“党建+生产”“党建+大修”“等模式,成立党员攻坚队、服务队和青年突击队共xx支,划定党员示范岗、责任区xx个,组织党员在日常生产、机组大修…………

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