某县经信局关于科级领导班子问题梳理和整改措施

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某县经信局关于科级领导班子问题梳理和整改措施

按照文件精神，我局于20xx年x月x日下午3：00时，由党委书记xx主持会议，召开了科级领导班子民主生活会。为了开好此次民主生活会，会前，我局党政领导班子首先认真学习了党的二十大精神等一系列重要论述等；其次是通过征求意见函、座谈会及面对面谈话，征求了党员、群众、机关老干部及非公企业业主对班子及班子成员的意见和建议。会上班子成员先后分别就班子集体及自身存在的问题，进行了坦诚的意见交换，认真剖析不足的原因，进一步认识到了班子及自身存在的不足，为达到民主生活会议实质效果，我局特制定整改措施：

一、经梳理存在的问题

（一）自觉与集中学习的时间较少

表现在：1.理论和业务知识学习不够；2.坚持学习制度不够；3.经常系统性学习不够，只有在工作中碰到困难时才学习。

原因分析：1.经信局科级班子成员4人，其中本科文凭就有3人，大专文凭1人，班子文化素质整体较高。在学习上，大家认为自己原已掌握的知识不少，平时也能经常从报刊、网络、电视新闻掌握党的路线、方针、政策和一些经济管理知识即可。2.班子成员每年也会参加市、县部门举办的理论学习与业务知识培训，思想上产生了学习上的满足感。因此，没有严格执行班子原制定的学习计划，领导班子会议主要内容也是注重研究经济工业运行、企业改制、拆迁及维稳等工作上，而对学习抓的不够紧。

（二）班子队伍上进心还需进一步提高

表现在：工作上缺乏上进心及开拓性，只求做好，不图更好。

原因分析：心里产生对现状满足感。认为年龄已较大，能在县直单位工作就…………

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