内容预览:
职业学校开展学习型单位创建活动实施方案
为了加快职业教育改革发展步伐,深入开展教师素质提升工程,推进课堂教学改革,为教育教学质量跨越式发展提供内在动力,努力营造“终身学习、知识技能共享”的学习氛围,建立“工作学习化、学习工作化”学习理念,结合我部实际,特制定本方案。
一、指导思想
全面贯彻落实“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的发展”精神,让学习观念深入人心,加强和改进学习方式,倡导和探索终身学习、研究学习等多种学习方式,使学习成为提升教师素质、破解发展难题的原动力,激发教师的潜能,提升教师的综合素质,驱动学校的变革和创新,持续增强学校的核心竞争力和办学吸引力。
二、基本原则
(一)坚持目标统一、行政推动原则
以建立“制度健全、氛围浓厚、技能人才竞相涌现、核心竞争力稳步提升、办学吸引力不断增强”的学习型单位为广大教职员工的共同目标和使命,增强学习的动力和紧迫感,力求通过政策指导和舆论引导,营造尊师重教、求知好学的良好校园氛围,形成开放、共享、务实的校园文化,加快建设社会化终身教育体系,建立完善多层次、广覆盖的教育培训网络,鼓励和引导师生参与终身学习。
(二)体现领导带头、全员参与原则
学校中层领导是建设学习型单位的宣传者、组织者和实践者,要在学习中起好带头和表率作用,推动和促进广大师生自觉参与学习,主动吸取新知识,全面提高自身素质,把学习作为紧跟时代潮流,在激烈的社会竞争中实现自身价值和自我抱负的重要途径。
(三)倡导注重实效,学习长效机制的原则
要…………
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