乡镇领导班子换届工作情况汇报

内容预览：

今年是推进乡村振兴与“十四五”规划开局之年，也是村(社区)“两委”任期由3年改为5年,与县乡换届同步进行的首次换届，我镇在顺利开展村“两委”换届之后，迅速启动了乡镇领导班子换届，此次换届工作时间紧、任务重、要求高，***镇党委高度重视，切实把这次换届工作摆在重要位置，作为大事来抓。现将乡镇领导班子换届工作情况进行如下汇报：　　

一是思想上高度重视　　

4月8日***镇党委召开了党政班子会，传达了上级会议精神，并组织班子成员专题学习了中央“十个严禁、十个一律”、省委“八个严格、八个不得”和市委“六个决不允许”的换届纪律要求，要求大家认真学习，领会会议精神，严格遵守换届纪律要求。4月9日组织全体机关干部、镇直单位负责人、各村（社区）支部书记召开了***镇领导班子换届工作部署会。　　

二是扎实开展谈心谈话　　

党委书记分别与班子成员开展了谈心谈话，了解干部队伍的思想动态，要求干部切实做好本职工作，确保换届工作顺利进行。在换届过程中思想不混乱、工作不懈怠。并再次说明了严肃换届工作纪律的重要性。　　

三是积极开展换届工作　　

对现有班子基本情况和运行情况进行了摸底，对班子成员和整个班子2016年以来的工作开展了梳理总结，组织班子成员签订了严肃换届纪律承诺书。4月15日积极配合县考核组开展了2020年度***镇年度考核工作。　　

当前***镇全体机关干部队伍思想稳定，队伍具有较强的凝聚力和战斗力,都能够围绕早稻种植、防汛工作和农村人居环境等中心工作扎实开展推进。未听到本地存在拉票贿选、跑官要官、买官卖官、说情打招呼等不正…………

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