学 会 自 责

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学会自责学会自责是不断超越自我的内在动力，它体现了一种完美的执行力、服从诚实的态度和负责敬业的精神。　　“责任重于泰山”，我们为人子、为人父、为企业员工、为社会公民，每个人都肩负着责任，因此要常常问自己，我们尽责了吗？　　常听到一句戏言“要求完美是给自己找麻烦”。实际上这种执著是一种责任心，“完美”精神鞭策我们干任何事都要尽职尽责。日本从二战以后，经济迅速崛起，其要点之一是责任心和使命感造就了一批在工作中严格要求自己的员工，能做到最好，就不会允许自己只做到次好，能完成１００％，就不会只完成９９％，全力以赴，不遗余力地完成各项工作。　　记住，这是你的工作！既然选择了这个职业，选择了这个岗位，就必须接受它的全部，而不仅仅只享受它给你带来的益处和荣誉。　　记住，这是你的工作！不要忘记工作赋予你的责任和使命。一个对工作不负责任的人，是体验不到工作的快乐。　　提升责任心，需要一种服从诚实的态度。　　自古以来，“国家兴亡、匹夫有责”，一直是我们中华民族所提倡的，一个国家是这样，一个企业也是如此。而执行力是决定企业成败的重要因素，是形成企业竞争力的关键环节，执行力不同，相似的决策会出现不同的结果。看古今中外成功的企业，当然原因有多种，但共性都是执行力比较强。试想，蓝图再好，不能贯彻只是一纸空文。目前，徐矿集团正处在转型过渡时期，既有希望，也有难度，需要我们具有较强的竞争力和创新精神，要带有激情地去工作，不能畏首畏尾，要十分有热情地去做事，不能过于计较个人的得失。　　在海尔，为自己找理由的干部是没有市场的，张瑞敏提出：“部下的…………

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