县法院关于法律职业资格制度对法官队伍建设影响的调研报告

内容预览：

**县人民法院　　

关于法律职业资格制度对法官队伍建设　　

影响的调研报告　　

国家统一法律职业资格制度是选拔培养高素质法律职业人才的基础性制度，对于加强法官队伍建设，全面推进依法治国具有重要意义。法官法、检察官法等八部法律的修订为推进法律职业资格制度提供了法律保证，将有力推动政法队伍正规化、专业化、职业化建设。现将我院调研情况报告如下：　　

一、基本情况　　

**法院目前通过司法考试的在编干警共**人（员额法官共计**人），其中a证**人，c证**人。男女比例：男**人（占比**%），女**人（占比**%）；学历层次：研究生学历**人（全日制研究生学历**人），大学学历**人（全日制本科学历**人）；年龄层次：35-40岁**人，41-45岁**人，46-50岁**人，51-55岁**人，56岁及以上**人。　　

二、存在问题　　

（一）年龄结构方面。员额法官平均年龄均偏高，老龄化问题严重，部分法官虽积累了一定的审判经验，但整体业务能力不强、知识更新慢，在一定程度上影响了办案效率和案件质量的提高。加之，5年内陆续退休人员的比例大，面临法官队伍断层问题，亟需补充30岁以下的优秀人才，改变整个队伍的年龄结构。　　

（二）学历结构方面。法官队伍学历结构并不理想，通过函授、自学等形式取得法学学历的居多，而且大多数是第二学历，尤其是员额法官中第一学历是本科的只有**人，在职本科学历**人。法官队伍整体文化程度不高，特别是法律专业科班出身的人才尤其匮乏。一部分非科班出身人员通过自身努力可以成长为优秀人才，但大部分人员缺乏系统学习和院校式的人文环境，…………

本文共1524字，仅供站内会员学习参考（会员可免费打开排版规范的全部文档）
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网，海量的写作范文库！[了解我站]