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县农业局加强村级动物防疫员管理的几点做法汇报
为了更好地开展动物防疫工作,促进畜牧业健康快速发展,按照农业部、省、市的相关文件精神和要求,我县于20xx年x月通过竞争上岗,在全县范围内聘请了x名村级动物防疫员从事村级动物防疫工作和疫情报告工作,现就我县在村级动物防疫员管理方面的一些做法与各兄弟单位共同探讨和学习,请多提宝贵意见。
一、建立定期联系制度。防疫工作从县上到各镇乡层层建立联系责任制,县农业局实行局领导和分管部门"联系镇乡责任制",防检站实行职工"分片定点督导镇乡责任制",各镇乡人民政府实行"驻村干部责任制",畜牧兽医站实行"站长负总责"和"职工划片包干及定点免疫质量责任制",加大督查指导的频次和范围。同时,各镇乡畜牧兽医站对辖区内村级防疫员登记造册,详细记载村级防疫员的姓名、年龄、学历、家庭住址、服务范围、联系电话等,无论是在平时的日常免疫,还是春防、夏防、秋防等季节性免疫等工作中,注意及时与他们联系沟通。
二、建立意见反馈制度。对村级防疫员在养殖工作中存在的一些疑问和要求能够及时的听取,并及时的给予答复解决,消除他们的后顾之忧,让他们怀着愉快的心情从事这项工作。
三、积极做好村级防疫员思想工作,让他们树立敬岗爱业思想,不断强化村级防疫中的责任意识。
四、针对全县村级防疫人员素质参差不齐的现状,县局和各镇乡站对村级防疫员定期进行了系统培训,内容包括:疫苗保存,免疫注射操作步骤,免疫技术操作规程,免疫注射登记卡,记录簿填写,免疫反应处理,动物防疫法律、法规以及职业道德规范…………
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