县应急管理局“岗位大过关”活动工作总结

内容预览：

“五精准”扎实推进岗位大过关教育活动　　

——xx县xx管理局“岗位大过关”活动工作总结　　

（2020年6月15日）　　

全市“岗位大过关”安全教育活动开展部署以后，我们xx县应急局高度重视，迅速行动，精心研究，积极组织，细化职责分工，明确责任，举全局之力，扎实有效全力推进“岗位大过关”教育活动，通过示范带动、观摩推进、督导通报等措施的落实，在全县范围内初步形成了县乡齐抓共管，企业积极参与活动扎实开展的良好氛围，取得了显著成效。　　

一、五个精准有效推进教育活动开展　　

（一）强化组织，精准施策。一是成立专班，明确责任分工。成立了“岗位大过关”安全教育活动领导小组，局长担任组长，所有班子成员担任副组长，领导小组成员为相关科室负责人。组长主持领导小组日常工作，其他副组长负责分管行业领域的相关工作，并及时对乡镇街区工作情况包片进行督导检查。成立了综合协调、宣传报道、专业培训、行业推进和执法检查5个工作组，负责协调推进“岗位大过关”安全教育活动日常工作。二是研制方案，精准施策。召开局党组扩大会，对照市局方案，逐条逐项进行研究，制定了符合我县实际的“岗位大过关”安全教育活动工作方案，下发至各乡镇街区遵照执行。三是层层部署，压实责任。3月9日，组织召开了全县“岗位大过关”安全教育活动部署会议，对方案逐条进行解读，逐项明确工作要求。要紧紧把握好调查摸底、聘请专家打造示范、营造氛围做好全面推动等工作重点，特别强调要通过严执法、严考核，扎实推进工作开展，坚决杜绝走形式走过场。将“岗位大过关”教育活动工作纳入对乡镇…………

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