村干部“小微权力”清单工作实施方案

内容预览：

村干部“小微权力”清单工作实施方案　　

为充分发挥村级党组织在脱贫攻坚工作中的战斗堡垒作用，进一步提高村级事务办理的透明度和群众知晓率，强化对村干部权力运行制约和监督，促进村级党组织规范化建设，确保各项政策全面落实。现就全镇村干部“小微权力”清单工作，制定如下实施方案。　　

一、指导思想　　

坚持以抓基层、强堡垒、增活力、促发展为目标，以加强村干部权力监督为重点，以提高村民自治水平为核心，以优化便民服务机制为着力点，进一步明确村干部的职责权限，建立规范的工作流程，强化过程监管控制，健全完善配套的制度机制，树立村干部的公信力，积极构建决策权、执行权、监督权相互制约相互协调的权力运行体系，为加快脱贫攻坚、实现全面小康社会提供坚强有力的组织保障。　　

二、基本原则　　

---坚持村民自治原则。在村党支部的领导下，充分调动村民民主决策、民主管理、民主监督的积极性，支持村民自主办理村级事务。　　

---坚持依法管理原则。村干部“小微权力”清单要按照党和国家的法律、法规以及省市县相关规章制度要求规范运行，通过清单为民主管理村级事务提供遵循。　　

---坚持简便易行原则。要结合村情实际，全面确权和控权，清单要简单明晰，制定规章制度要实际实用，设置办事流程要高效快捷。　　

---坚持标本兼治原则。既要整合监督力量，又要加强制度建设，做到用制度管人、管事、管物，有效预防腐败和不正之风。　　

三、目标任务　　

通过建立运行村干部“小微权力”清单，使村干部权力事项明晰，权力运行机制进一步完善；…………

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