县委组织部2020年抓培训、严管理 着力打造高素质干部队伍工作谋划

内容预览：

县委组织部2020年抓培训、严管理着力打造高素质干部队伍工作谋划

1、以十九届四中全会精神为重点培训党员干部。将十九届四中全会精神列入干部培训主要内容，重点抓好科级干部特别是“一把手”学习培训，上半年力争将全县副科级干部轮训一遍，强化党员干部以“三个自信”为核心的理想信念教育。在全体党员中开展以学习十九届四中全会精神、学习新党章为主要内容的“双学”活动，通过理论中心组、“三会一课”、远程教育、知识测试等形式，引导党员干部认真学习党章、自觉遵守党章。认真落实《xx县农村干部三年培训规划》，通过集中培训、外出参观、送党课下乡等措施，强化对农村（社区）党组织书记的学习培训，提高他们维护稳定和发展农村经济的能力，打造一支政治素质高、工作能力强、乐于奉献的领头雁队伍。　　

2、积极推进干部人事制度改革。深入落实干部人事制度改革规划纲要，改进干部考察方法。建立干部工作记实制，明确干部工作各环节的主体责任，推进干部工作制度化、规范化。完善竞争性干部选拔工作，继续推行县直机关中层干部竞争上岗，对县直机关中层岗位出现空缺的，一律采取竞争上岗方式产生。研究制定县直机关中层干部延伸管理机制，实现干部管理全覆盖。加大基层一线培养选拔干部工作力度，形成人往下走、干部从基层成长的用人机制。　　

3、强化干部日常考察考核和监督。围绕考准考实，拓宽考察渠道，改进考察方式，采取民意调查、延伸考察、反向测评等方法，注重考察干部的德，注重干部日常表现、工作实绩和关键时刻的表现，真正把勇于担事、勇于干事、能干成事的干部选拔进领导班子。围绕县委…………

本文共1010字，仅供站内会员学习参考（会员可免费打开排版规范的全部文档）
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网，海量的写作范文库！[了解我站]