某乡镇文化旅游存在问题及解决办法

内容预览：

xxx镇文化旅游工作存在问题和下步计划

近年来，xxx镇依托镇域丰富的旅游资源、优美的自然生态环境以及深厚的历史文化底蕴，创建集渔家乐、农业观光采摘、精品民宿、文化体验、休闲养生、滨海娱乐为一体的综合旅游体系。在乡村文化振兴发展上，取得了一定成绩，极大地提高了群众的文化文明水平。但从发展规模成效以及民众日益增长的需求看，还有一定差距，存在以下几个问题：　　

一、人才支撑不足。一是文学艺术创作、群众文化编导等人才紧缺，加之人员年龄偏大，现有队伍已不能很好的发挥指导群众文化活动的作用。二是乡镇文化干部不专一经常变动，业务难熟悉，民间文化人才又相对集中城区，农村百难挑一。三是农村人口老龄化趋势递增，农村文化人才存在洼地效应，60岁以上的人口占村总人口数的一半以上。　　

二、发展视野不宽。一是发展规划滞后。目前，我镇还没有研究制定比较完整的乡村旅游发展规划，缺乏对全镇乡村旅游资源的统一规划和整合利用，乡村旅游规模小，社会影响力较弱。二是定位低起点不高。比如，在发展农（渔）家乐上，多是以家庭为单位来运作，缺少整建制的整合思维。在管理上缺少专业化、精细化、高端化的管理模式，多以粗放简单的管理方式为主。三是旅游开发模式单一。目前我镇乡村旅游项目比较局限，体验型、休闲型、度假型的旅游体验比较简单，尤其是缺乏文化内涵，缺乏对一些渔家、农家民风民俗的挖掘整理、展示讲解。　　

三、发挥效应不强。一是旅游开发档次较低。乡村旅游“经营户”以农民为主体，从业人员培训不够，旅游服务素质较低，接待层次、接待能力和水平有待提高。二…………

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