银行安保人员关于加强基层银行安全保卫工作的调研报告

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银行安保人员关于加强基层银行安全保卫工作的调研报告

　　今年xx节前，我行组织全体干部职工开展安全责任大讨论活动，可见安全保卫工作是一项长期、重要、艰巨的工作。在目前xx银行业务快速发展的同时，只有抓紧抓好这项工作，才能使全行各项工作健康平稳发展，才能使集体和职工的利益得到根本保障。xx银行成立以来，各营业机构的安全建设情况较成立初期有了较大变化。我做为基层行兼职安保人员，通过近期的调查，发现xx银行基层行的安全保卫工作面临的形势已经出现了一些新情况，现有的制度办法不能完全覆盖安全保卫工作实际，亟需改进。现结合自己的认识，对如何加强和完善基层xx银行安全保卫工作谈几点看法。

　　一、xx银行安全保卫工作面临的主要困难

　　(一)队伍建设乏力

　　一是xx银行安全保卫人员年龄结构老化，很多都是五十多岁甚至临近退休的老员工，精力有限，造成知识结构更新慢，对新技术、新业务的推广和应用反应相对滞后。二是各级行安全保卫配备少，人员紧张，工作压力很大。县级支行未单设安全保卫部门，一般由办公室人员兼任，多数要对应上级的办公室、人力资源部、监察部三个部门，很多时候是疲于应付，工作质量难以保证。三是岗位人员流动缓慢。有些同志在同一岗位上任职时间很长，对工作失去热情。

　　(二)安保技能较弱

　　由于长期处于无事故状态，个别单位、员工在日常工作中忽视了安全保卫技能的训练提高，一些基层的安全保卫人员长期不进行技能训练，面对突发事件，缺乏快速反应和灵活应变。防暴器械较为落后，如我行现有的防暴器械仅有狼牙棒、电警棍，难以应…………

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