当前某法院队伍建设的现状、问题及对策建议（调研报告）

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当前某法院队伍建设的现状、问题及对策建议（调研报告）

　　加强法院队伍建设，全面提高法官队伍整体素质、壮大审判力量，既是法院工作的重点，又是一项长期的艰巨任务，关系着人民法院各项工作能否得到全面发展。近几年，xx法院一直常态性分析本院队伍建设的现状及存在的问题，并采取走、访、查、看及座谈的形式对队伍建设开展调研，笔者现将调研情况总结如下：

　　一、当前法院队伍建设的现状

　　1、编制空缺问题突出。目前，该院编制数180人，空余编制22人，再综合考虑下一步人员退休状况，总的说来，编制空缺情况将愈加突出。如不能尽早解决空编问题，势必会影响审判工作正常开展。

　　2、案多人少矛盾显著。该院为全市年收案过万件少数基层法院之一，随着立案登记制改革的逐步深入，收案数仍将呈现逐年增加的态势。但目前，该院警力存在以下问题：一是一线审判警力不足，政法编制人员与案件增幅比例失衡的现象严重。不足90名干警承担1万余起案件的审判执行任务，影响了审判执行工作高效运转；二是退休干警逐年增多。据初步人事统计，2016-2019年间，本院即将退休干警达20余人，届时空编现象将愈发严重，出现警力饥荒。

　　3、审判队伍的整体素质与适应新形势发展存在差距。当前正处于法律法规的制定、修正多发期，系列新的法律、法规，涉及许多专门领域的新知识；市场主体、经济活动以及社会生活多样化的变化，法院受理的“疑、难、新、特”案件层出不穷。对本院法官的知识结构及思维方式的变化提出了新的要求；外界执法环境的复杂化，对本院法官严肃执法、刚正不阿的职业操守提出了新挑…………

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