区人力社保局局长关于抓好人力社保领域改革工作情况汇报

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关于抓好人力社保领域改革工作情况汇报

　　根据会议安排，我就履行改革第一责任人职责，切实抓好改革落实作如下汇报。

　　一、提高政治站位，牢牢把握全面深化改革的正确方向

　　2016年11月，组织安排我从xx镇调到区人力社保局工作。作为区人社局改革第一责任人，我严格按照习总书记“四个亲自”要求，带头落实改革主体责任。去年以来，先后主持召开13次党委会、4次专题会，传达学习中央和市委、区委改革会议精神，明确任务要求，找准方法路径，确保始终沿着中央指明的改革方向前行。围绕区委“十项行动计划”“三大攻坚战”和改革工作要点，牢固树立以人民为中心的改革思想，坚持问题导向、目标导向、结果导向，统筹推进人力社保各项改革任务落地生根、开花结果。

　　2017年改革要点中，我局牵头负责2项，其中：落实机关事业单位职业年金实施办法方面，通过招标确定了职业年金归集户，累计征收职业年金2.2亿元；完善事业单位绩效工资水平核定分类管理办法方面，推动出台绩效工资政策和配套文件，统一公布了各岗位等级基础绩效水平标准。2018年改革要点中，我局牵头负责7项，参与改革26项，其中，完成9项，推进24项。

　　二、聚焦重点领域，精准发力推动改革任务落实落地

　　（一）紧扣推动高质量发展深化改革。围绕深化供给侧结构性改革，我牢牢把握发展与稳定的辩证关系，着眼降低企业运行成本，认真贯彻落实小微困难企业社保降费政策和失业保险稳岗政策，累计为7215家企业减少社保费25亿元，兑现稳岗补贴5000万元。积极推进去产能职工安置，指导企业理顺劳资关系，落实关系转移和待…………

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