残联“四强化”支部工作法汇报交流材料

内容预览：

xx下设一个党支部，共有党员18人，3名支部委员，1名专职党务工作者。在上级党组织的正确领导下，xx坚持党建与业务工作两手抓、两促进，通过实施“四强化”工作法，进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展，有效地保障了残疾人事业的健康持续发展。　　

　　一、基本内涵　　

“四强化”工作法是针对残疾人工作实际及工作需要，采取多种形式，教育引导党员干部牢固树立宗旨意识，转变政绩观念，提高工作积极性；进一步增强廉洁勤政意识，干干净净做事，老老实实做人；进一步强化效率意识、争先意识、落实意识、调研意识，转变工作作风，狠抓各项工作落实。　　

　　二、主要做法　　

（一）强化学习教育，不断提高党员队伍素质。xx坚持教育为先、预防为主的原则，把对党员干部的思想政治教育放在首位。按时组织开展“三会一课”等活动，健全完善了党务政务公开和民主集中管理制度，将重点党建工作在设立的公开栏上进行公示。全年组织党员集体学习42次，开展革命理想信念教育13次，上党课4次。制定了理论学习计划和配档表，全面系统学习了党章和十九大报告以及新修订的《中国共产党纪律处分条例》、《习近平谈治国政》（第二卷）、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》以及习近平总书记视察山东重要讲话精神，统一了党员干部思想，强化了责任担当意识。按时维护灯塔-党建在线、灯塔党建e支部和区直党建综合信息管理系统，抓好灯塔党建在线党员教育网、干部学习网在线学习活动。　　

（二）强化活动载体，深入推进工作作风建设。　　

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